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Thorsten Messerschmidt

Ihr Erfahrener Rechtsanwalt für Kollektivarbeitsrecht

  • Seit über 25 Jahren für Sie da
  • Kompetent und erfahren
  • Kurzfristige Termine verfügbar
Unverbindlich anfragen
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Durch meine Mitgliedschaft im DAV habe ich Zugang zu aktuellen Fachinformationen und einem starken Netzwerk

Kollektivarbeitsrecht

Wenn Interessenvertretung Substanz braucht – fundierte rechtliche Unterstützung auf Augenhöhe

Die Arbeit von Betriebsräten und Personalvertretungen ist geprägt von komplexen Prozessen, sich ständig verändernden rechtlichen Anforderungen und oft auch zeitlichem Druck. Arbeitgeber präsentieren Veränderungspläne als vollendete Tatsachen – und das Gremium steht vor der Herausforderung, schnell und rechtssicher zu reagieren.

In solchen Situationen unterstütze ich Sie mit klarer, praxistauglicher Beratung:

  • bei der Entwicklung und Verhandlung rechtssicherer Betriebs- oder Dienstvereinbarungen
  • in Verhandlungen über Sozialpläne und Interessenausgleich
  • bei der Einberufung und Begleitung von Einigungsstellenverfahren
  • zur strategischen Abstimmung innerhalb des Gremiums
Ziel meiner Arbeit ist nicht nur die rechtliche Absicherung — sondern vor allem: Handlungssicherheit. Damit Sie Ihre Rolle als Interessenvertretung wirksam und mit Rückgrat
ausfüllen können.
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Typische Herausforderungen im Kollektivarbeitsrecht

Zwischen Anspruch und Realität – wo Gremien regelmäßig unter Druck geraten

Die tägliche Praxis zeigt: Kollektive Interessenvertretungen müssen sich nicht nur im Gesetz auskennen – sondern auch mit Taktik, Kommunikation und Widerständen umgehen können. Zu den häufigsten Herausforderungen zählen:

  • Missachtung von Mitbestimmungsrechten Ob Arbeitszeiten, Schichtmodelle oder technische Überwachung – wenn der Arbeitgeber Veränderungen umsetzt, ohne die Zustimmung des Gremiums, ist entschiedenes Handeln gefragt.
  • Restrukturierungen ohne Einbindung Obwohl das BetrVG die frühzeitige Einbindung vorschreibt, werden Betriebsräte oft erst informiert, wenn alles entschieden ist – ein Muster, das gezielte Gegenstrategien erfordert.
  • Rechtsunsicherheit bei Betriebsvereinbarungen Viele Gremien fühlen sich bei der rechtssicheren Formulierung allein gelassen. Was darf hinein? Wie flexibel bleiben die Regelungen? Wie verhindert man spätere Angriffe durch den Arbeitgeber?
  • Einigungsstellen ohne Vorbereitung Ist der Konflikt da, fehlen oft Erfahrung und Klarheit über den Ablauf. Ohne strategische Vorbereitung kann das Verfahren zum Nachteil der Belegschaft ausfallen.

Mein Beitrag

Ich stärke Sie nicht nur rechtlich, sondern auch in Ihrer innerbetrieblichen Rolle – mit verständlicher Beratung, realistischen Lösungsansätzen und Erfahrung aus über 25 Jahren in der kollektiven Interessenvertretung. So wird Ihre Mitbestimmung nicht nur formal gewahrt – sondern wirklich wirksam.
Info Img 2 2

Ihre Vorteile

Kompetent, transparent und auf Augenhöhe – für Ihre Rechte im Arbeitsleben

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Über 25 Jahre Erfahrung

Langjährige Spezialisierung im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht – mit fundiertem Verständnis für die Herausforderungen in Betrieben.

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Starke Interessenvertretung

Ob bei Verhandlungen oder vor Gericht – Ihre Position wird engagiert, erfahren und rechtssicher vertreten.

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Kurzfristige Termine verfügbar

Schnelle Rückmeldung und zeitnahe Terminvergabe – damit Sie in dringenden Fällen nicht lange auf rechtliche Unterstützung warten müssen.

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Konstante Begleitung
aus einer Hand

Keine wechselnden Zuständigkeiten – alle Anliegen werden persönlich betreut, mit kontinuierlichem Blick auf Ihre individuelle Situation.

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Schnelle Reaktionszeiten & klare Aussagen

Zügige Rückmeldung mit verständlicher Ersteinschätzung – klar, direkt und ohne juristisches Fachchinesisch.
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Praxisnahe und
strategische Lösungen

Rechtsberatung mit Fokus auf realistische, umsetzbare Ansätze – ohne Umwege, direkt an Ihrer konkreten Situation orientiert.

Der Weg zur Zusammenarbeit – einfach, digital, strukturiert

Effizient und persönlich – vom ersten Kontakt bis zur Umsetzung

Unverbindlich anfragen
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Kontaktieren Sie uns telefonisch unter (0551) 79 77 45 96 oder per E-Mail an info@ramesserschmidt.de

Unverbinliche Anfrage

Sie erreichen mich jederzeit schnell und unkompliziert per Telefon, E-Mail oder Onlineformular.

Erste Einschätzung

Die Unterlagen werden geprüft und zügig eine realistische Ersteinschätzung mit möglichen Lösungswegen gegeben.

Strategie & Umsetzung

Auf Basis der Einschätzung wird eine tragfähige, praxistaugliche Lösung erarbeitet – individuell und rechtssicher.

Laufende Begleitung

Begleitung bei Bedarf – ob in Verhandlungen, Einigungsstellen oder gerichtlichen Verfahren.
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oder per E-Mail an info@ramesserschmidt.de

Mandantenmeinungen

Herr Rechtsanwalt Messerschmidt unterstützt und berät unser Betriebsratsgremium nunmehr seit fast 25 Jahren mit hoher Fachkompetenz und praxisnahen Lösungen. Seine klare und verständliche Beratung, Verlässlichkeit und sein strategisches Vorgehen in unterschiedlichsten Situationen geben uns Sicherheit in allen arbeitsrechtlichen Fragen.

Stefan Diegler

Betriebsratsvorsitzender der Technoform BAUTEC Kunststoffprodukte GmbH

Quelle: per Mail

Ich habe Herrn Rechtsanwalt, Thorsten Messerschmidt durch meine Betriebsratsarbeit kennen und schätzen gelernt. Wir haben uns bei ihm regelmäßig schulen lassen, was er stets äußerst kompetent und kurzweilig getan hat. Folgerichtig habe ich mich auch durch ihn vertreten lassen, als ich mich von meiner Firma trennen wollte, der Arbeitgeber einer Trennung jedoch nicht zustimmen, wollte. Durch seine Arbeit ist es letztendlich zu einer einvernehmlichen Trennung zwischen meinem Arbeitgeber und mir gekommen. Dafür bedanke ich mich nochmals recht herzlich bei ihm.

Ulrich Nolte

Ehemaliger Betriebsrat der MOD IT GmbH und Mitarbeiter der Firma Accompio GmbH

Quelle: per Mail

Herr Rechtsanwalt Messerschmidt hat mich in einem arbeitsrechtlichen Verfahren äußerst professionell vertreten. Dank seiner klaren Beratung und engagierten Unterstützung konnte das Verfahren erfolgreich beendet werden. Kompetent, zuverlässig, erfolgreich. Ich kann Herrn Messerschmidt als Rechtsanwalt im Arbeitsrecht nur empfehlen.

Stefan Bauch

Projektdirektor im Bereich erneuerbare Energien

Quelle: per Mail

Wir arbeiten seit Jahren mit Rechtsanwalt Thorsten Messerschmidt zusammen und sind äußerst zufrieden. Er vertritt unseren Betriebsrat bei allen rechtlichen Fragen äußerst kompetent, zielsicher und zuverlässig. Als unser häufiger Dozent für Schulungen macht er komplexe arbeitsrechtliche Themen verständlich – selbst trockene Rechtsinhalte vermittelt er anschaulich und mit einer Prise Humor, was die Sessions angenehm und einprägsam macht.

Thorsten Messerschmidt ist als rechtlicher Berater im Arbeitsrecht eine echte Empfehlung: kompetent, praxisnah und menschlich überzeugend.

Marlon Siersack

Betriebsratsvorsitzender Technoform Glass Insulation GmbH

Quelle: per Mail

Das können Sie von mir erwarten

Überzeugung mit Haltung – für rechtssichere und menschliche Lösungen
Expectations 1 Mob

Vertrauen

Klare Einschätzungen statt vager Versprechen.

Expectations 2 Mob

Verantwortung

Verbindlich, engagiert und lösungsorientiert.
Für Ergebnisse, die tragen – rechtlich wie menschlich.
Expectations 3 Mob

Klarheit

Kompliziertes verständlich machen.
Entscheidungen erleichtern durch nachvollziehbare Empfehlungen.
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Lösungsorientierung

Den Fokus auf das Machbare richten.
Zielgerichtete Strategien statt endloser Auseinandersetzungen.

Kontakt

Ich freue mich, Sie in meiner Kanzlei in Rosdorf bei Göttingen willkommen zu heißen. In ruhiger, professioneller Atmosphäre erhalten Sie eine persönliche und lösungsorientierte arbeitsrechtliche Beratung – fundiert, verständlich und auf Augenhöhe. Klare Abläufe und eine moderne Arbeitsweise sorgen dafür, dass Sie sich ganz auf Ihre Anliegen konzentrieren können.

Ich kümmere mich persönlich um Ihre Fragen

Falls Sie keine passende Antwort gefunden haben, hinterlassen Sie mir einfach eine Nachricht – ich melde mich zeitnah bei Ihnen zurück.

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